继往开来丨志诚教育2017工作总结暨2018培训工作年度会议回顾

2018年02月02日

继往开来迎新岁,与时俱进贺丰年。2017年悄然过去,我们回顾荣耀与收获;2018年已然到来,我们满怀斗志与希望。新的一年,伴随着激情与挑战,志诚教育步入了发展的新篇章。


2018年1月31日,志诚教育董事长以及全体员工济济一堂,相聚志诚教2018育合肥总部,参加志诚教育2017工作总结暨2018培训工作年度会议。

(会议中)


1月31日上午9:00,年会正式开始。首先由志诚教育总部各部门进行了2017年度工作汇报,总部下设8各部门:教辅研发部、教辅编辑部、行销事业部、品牌推广部、网络技术部、中心建设部、行政事业部及培新事业部等的主要负责人依次进行工作汇报,总结了2017年度,志诚教育分别在教辅发行、在线教育、学生培训等方面的工作成果并对2018年的工作作出了详细规划。

(各部门负责人汇报工作)


下午,志诚教育各线下教学点校长进行年度工作汇报。霍邱、淮南、含山、滨湖四个教学中心的校长分别进行汇报,四位校长对各自负责的教学中心2017年度的招生成果、工作完成情况作出了总结,指出了教育人才培养和市场渠道进一步拓展的重要性,并根据各教学点的运营情况,给出了各个中心2018年的具体工作计划。

(各校区校长汇报工作)


接下来,由志诚教育董事长金全荣先生进行2017年度工作报告,金董先是回顾了2017年公司取得的主要成果,指出公司领导需要具备“韧性”和“狼性”,带领团队通力协作,才能实现自我生存。同时,金董还规划了志诚教育2018年的发展路径:完善教辅培训和线上直播课程,加快线下教学点的全省布局;加大人才内部引入力度;完善全员培训体系,提前做好年度培训安排;建立实用可行的考核体系,强化数据考核;打造敢拼敢取、有狼性的员工队伍。在现有的七个线下教学点(霍邱、淮南、含山、滨湖、池州、芜湖、铜陵)的基础上继续扩张,到2018年底实现建成20个线下教学点的目标,在全省范围内全面布局。最后,金董表示志诚教育的发展离不开每一位员工的努力,希望公司在2018年取得更好的发展!

(志诚教育董事长金全荣)


随后,公司各位领导对优秀员工、优秀团队进行了表彰和现场颁奖。

(获奖员工合影)

(优秀团队合影)


最后,全体员工参加了志诚教育联欢会,一起挥别2017,迈向崭新的2018。在优美的开场音乐映衬下,拉开了晚会的帷幕,穿插在晚会中的还有精彩的游戏和抽奖环节,公司设置了各种各样丰厚的奖品,在品尝美味佳肴的同时,还不时的接受幸运之神的眷顾,层层惊喜令人激动不已,将晚会推向一个又一个高潮。

(联欢会现场)

(参会员工合影)


面对2018年,我们满怀憧憬,激情澎湃。未来,志诚教育将始终如一,锐意进取,开拓创新,不断朝着公司的目标迈进,为每一个孩子提供更好的教育!